По сообщению «Российской газеты», Министерство труда подготовило законопроект, согласно которому граждане смогут рассчитывать на стопроцентную оплату больничных листов лишь по достижении 15-ти лет стажа. В ведомстве утверждают, что основная цель нововведения – легализация занятости. Но эксперты уверены, что это просто мера экономии.

Сейчас все, кто официально проработал 8 лет, получают больничный в размере 100% от среднего заработка за последние 2 года. Новый законопроект предполагает, что для получения той же суммы нужно будет иметь трудовой стаж не 8, а 15 лет. При стаже от 8 до 15 лет предлагается выплачивать 80% от среднего заработка, а при сроке трудовой деятельности менее 8 лет – минимальное пособие в 60%. Сегодня для получения минимальной суммы достаточно проработать 5 лет.

Предполагается, что начиная с 2016 года, он должен увеличиваться на шесть месяцев в год. Таким образом, если закон будет принят, то в следующем году для получения 100% оплаты больничного потребуется стаж 8,5 лет, в 2017 году – 9 лет и т.д. Полностью процесс завершится в 2029 году.

Причем речь идет о некой "средней" зарплатной сумме, которая составляет сейчас около 34 тыс. рублей в месяц. Те, кто зарабатывает больше, стараются больничные не брать - невыгодно.

Вячеслав Бобков, гендиректор Всероссийского центра уровня жизни, отмечает, что более половины работающих граждан получают зарплату ниже средней. 44,6% трудящихся россиян зарабатывают 1-3 прожиточных минимума, то есть не более 26 тыс. рублей. 7,9% и вовсе зарабатывают меньше прожиточного минимума. Поэтому после увеличения трудового стажа уход на больничный станет совершенно невыгодным. Особенно если речь идет о семьях с детьми, где оба супруга зарабатывают меньше среднего, или о молодых семьях, члены которых не «наработали» нужный стаж. В итоге люди будут работать, «пока не упадут», пренебрегая здоровьем.