Написание резюме, отклики на вакансии, прохождение этапов собеседования на новую работу, рост по карьерной лестнице (промоушен). Казалось бы, это просто разные части построения карьеры. Это, конечно, всё так. Тем не менее, у них есть кое-что, что их объединяет. И это “что-то” является достижениями. Об этом и хочу поговорить в этой статье.

— Как договориться со внутренним самозванцем (куда же без него)?

— Как подходить к формированию целей, которые будут вести к результатам и достижениям?

— Как превратить обязанности в достижения, чтобы выделиться для рекрутера и нанимающего менеджера?

— Почему очень важно фиксировать свои достижения в своей карьере?

Читать далее

https://habr.com/ru/post/674826/?utm_source=habrahabr&utm_medium=rss&utm_campaign=674826