Три больничных дня было у меня


Чаще всего страшилки на эту тему рождаются в очередях в поликлинике. Чего здесь только не услышишь: «А вы знаете, что теперь по больничному оплачивают только три дня, а потом или выздоравливай принудительно, или бери за свой счет?» — делилась информацией старушка. Я этого не знала, но, думаю, могла и пропустить: мало ли, какие новые законы успели придумать за то время, что я была здорова, все-то не перечитаешь. И отправилась за нужной информацией туда, где ее знать просто обязаны, — в Фонд социального страхования.

Спешу успокоить всех, что слова всезнающей старушки, к счастью, оказались далеки от истины. За первую половину текущего года больничными в Александровском районе воспользовались шесть тысяч двести шестьдесят восемь человек, в среднем они болели дней по двенадцать, и ФСС по этим листкам нетрудоспособности выплатил двадцать семь миллионов семьсот пятьдесят четыре рубля. Откуда же взялись мифические «три дня»?

Не с потолка, конечно. По закону первые три дня больничного оплачивает предприятие или организация, где работает захворавший человек, вся остальная сумма — за счет Фонда социального страхования. Не зря же туда добросовестные работодатели перечисляют взносы.
Почему одним платят много, а другим мало?

Размеры выплат по листку нетрудоспособности высчитываются везде одинаково: определяется ваш суммарный заработок за два последних года, полученная сумма делится на семьсот тридцать — так получается среднедневная зарплата. А дальше обращаем внимание на стаж работы: если вы трудитесь меньше пяти лет, то получите 60% от среднего заработка, от пяти до восьми лет процент увеличивается до 80. Ну, а если вы преданны своему предприятию уже более восьми лет, то и получите весь стопроцентный средний заработок. Несложная арифметика, правда? И главное: никаких ограничений выплат из-за длительного пребывания на больничном нет. Конечно, лучше выздороветь побыстрее, но знайте, что болеть вы имеете право до десяти месяцев, а в особо сложных случаях (при туберкулезе, например) — до двенадцати месяцев. Правда, лечащий врач может самостоятельно выписать вам листок нетрудоспособности сроком не более чем на четырнадцать дней, все последующие продления больничного только по решению врачебной комиссии (ВК) больницы или поликлиники.
Мы делили … больничный

Стараясь хоть как-то выжить в мире современной экономики, многие александровцы ищут подработку, устраиваясь трудиться сразу в несколько фирм. Не делить же им листок нетрудоспособности на части, чтобы в каждой организации их не сочли прогульщиками. Конечно, нет. По закону, если гражданин занят у нескольких работодателей и трудился у них же в два предшествующих выдаче больничного листа года, то и получить он имеет право не один больничный, а на каждое место работы отдельный. Если же человек на одном месте трудится уже давным-давно, а на другом — менее двух лет, но ему и там нужно подтвердить уважительную причину своего отсутствия на работе, он имеет право представить копию листка нетрудоспособности, заверенную работодателем по основному месту работы.
Не сгибать и не мять, шариковой ручкой не писать

Помню, была свидетелем чуть ли не истерики у окна регистратуры, когда при заполнении больничного выяснилось, что врач по ошибке поставила подпись не черной гелевой, а синей шариковой ручкой. Честное слово, боялась, что уже выздоровевшая пациентка в обморок рухнет. Поверьте, даже если и поставят подпись не тем цветом (врач тоже человек, может и ошибиться, схватив по привычке тут ручку, которой заполнял вашу карточку), это не смертельно. Пока компьютерная обработка не применяется, Владимирское региональное отделение ФСС и его филиалы не отказывают в возмещении расходов по листкам, в которых подпись выполнена шариковой ручкой. Если вы по привычке сложили листок пополам (а иначе-то он ни в одну дамскую сумку, кроме авоськи, и не влезает), тоже не поддавайтесь панике. Заменять его после этого не надо, просто не делайте еще хуже, пытаясь распрямить при помощи подручных средств — утюга, например. Тепловая обработка просто обесцветит чернила на листке, и они растекутся, вот тогда будет самое время падать в обморок.
«Носите бейджик с названием места работы»

Советовала еще одна мудрая женщина в очереди на прием к врачу. Возможно, в этом есть определенная логика: если вы не помните точного названия учреждения, в котором трудитесь, запишите его куда-нибудь и держите этот листок под рукой. Но даже если вы от высокого давления или жуткой боли не смогли вспомнить все нужные буквы в правильном порядке в названии вашей фирмы, не пугайтесь. Вас спасет то, что идентификация места работы застрахованного лица проводится ФСС по разделу листка нетрудоспособности «заполняется работодателем», в том числе и по регистрационному номеру страхователя. Уж начальство-то ваше наверняка помнит, как называется та организация, которой приходится руководить?

Елена Сибирина,