спокойная_мелодия, работать нет. А вот на работу и после работы ездить тяжело: место никто не уступает, в метро на переходах давка жуткая, в наземном транспорте все пихаются. Ведь попадаешь на час-пик. И ко всему прочему еще и духота...
rider_kmv, у нас в компании до меня в положении работали еще две девушки. И каждая писала заявление на укороченный день. И всем подписывали. И уходили они домой в 17 часов, а не в 18. А мне почему-то подписывать не хотят. Как мне кажется это не совсем правильно. Либо подписывают всем, либо никому.
Виктор-Виктория, Ася, вот что об этом в трудовом кодексе пишут: "Статья 93. Неполное рабочее время.
По соглашению между работником и работодателем могут устанавливаться как при приеме на работу, так и впоследствии неполный рабочий день или неполная рабочая неделя. Работодатель обязан устанавливать неполный рабочий день или неполную рабочую неделю по просьбе беременной женщины..." Правда оплата труда исчисляется по реально отработанному времени (это по кодексу). А у нас в компании, поскольку нет никакого соц. пакета з/п должна при этом сохраниться.