Ïðèãëàøàåì âàñ ïðèíÿòü ó÷àñòèå â ïðåçåíòàöèîííîì ìåðîïðèÿòèè ÖÍÒÈ «Ïðîãðåññ» |
Ïðèãëàøàþòñÿ ðóêîâîäèòåëè è HR ñïåöèàëèñòû.
Ïðàêòè÷åñêèå êåéñû, ðîëåâûå èãðû, ðåàëüíûå ðàáî÷èå ñèòóàöèè, îòâåòû íà âàøè âîïðîñû
Âàñ æäóò ÷åòûðå ìàñòåð-êëàññà îò âåäóùèõ òðåíåðîâ ÖÍÒÈ «Ïðîãðåññ» ïî ñëåäóþùèì òåìàì:
Ó÷àñòèå áåñïëàòíîå!
Òàê æå áóäåò îðãàíèçîâàííà ïðÿìàÿ îíëàéí-òðàíñëÿöèÿ âî âñå ðåãèîíû Ðîññèè!
Ïîñìîòðèòå ïîëíóþ ïðîãðàììó ìåðîïðèÿòèÿ è çàðåãèñòðèðóéòåñü çäåñü.
| « Ïðåä. çàïèñü — Ê äíåâíèêó — Ñëåä. çàïèñü » | Ñòðàíèöû: [1] [Íîâûå] |