-Рубрики

 -Подписка по e-mail

 

 -Поиск по дневнику

Поиск сообщений в Buhmaker

 -Статистика

Статистика LiveInternet.ru: показано количество хитов и посетителей
Создан: 28.01.2008
Записей:
Комментариев:
Написано: 873





09.02.2008 ВИДЕО. Начинаем всерьёз задумываться о неизменном и выбираем лидера!

Понедельник, 11 Февраля 2008 г. 23:23 + в цитатник




Принимай , Московития, молодого Специалиста-Бухгалтера !!!

Воскресенье, 10 Февраля 2008 г. 17:17 + в цитатник
IMG_7005 - 02 (для Сайта БухМ) (628x652, 130Kb)
2008.02.10, вс
БухМейкер-ИНФОРМБЮРО:

МОЛНИЯ!!!

"9 февраля 2008 года в 17:15 в Москве родился новый Бухгалтер, зпт примите наши поздравления, зпт Общество с неограниченной ответственностью "БухМейкер" и Компания тчк "


Выпускница-2008 №1!!! Поздравляем Вику Третьякову - выпускницу школы «БухМейкер» с успешным окончанием занятий.

Принимаем заказы (тел. (495)9614314) на бухгалтерское сопровождение любых субъектов предпринимательства Москвы, соответствующих условиям, опубликованным далее по тексту...


Время индивидуальной подготовки у Мастера бухгалтерского учета Валентины Алексеевой – 2007.09.12-2008.02.09

РЕЗУЛЬТАТ:

Рекомендуемый специалист прослушал и усвоил следующие темы:

1. Ведение бухгалтерского учета ЮЛ (юридических лиц), применяющих ОРН (обычный режим налогообложения).
2. Ведение бухгалтерского учета ЮЛ и/или ИП (индивидуальных предпринимателей), применяющих УРН (упрощенный режим налогообложения).
3. Ведение бухгалтерского учета на компьютере (программа 1С-7.7)

РЕКОМЕНДАЦИИ потенциальным работодателям:

Вновь подготовленный специалист владеет умением вести бухгалтерский учет субъектов малого бизнеса ЮЛ и ИП (как юридических лиц, так и индивидуальных предпринимателей) в самостоятельном режиме.

Рекомендуемое количество сотрудников в найме – до 5-10 человек.
Рекомендуемый товарооборот – до 5-10 млн./руб. в год.

2008.02.09

Руководитель системы подготовки
Сергей Филиппов

P.S.
Виктория, все было не так просто, но Вы проявляли упорство.

Запишите себе в актив эту Викторию!!!

Метки:  

9 февраля 2008, занятие №2

Суббота, 09 Февраля 2008 г. 20:58 + в цитатник
Кабинет №211. Фотосессия

Элективный курс бизнес-управления и бухучёта.

Второе занятие одарило уймой домашних заданий (над которыми придётся крепко задуматься, ну как ответить на вопросы: какая у меня цель в жизни и что, собственно, в ней, в жизни неизменно?), выборами президента (лидера, мозга, процессора и т.д. и т.п., ничего страшного, что с вариантами пока негусто, но дело спорится!) и вице-президента (обе статусные позиции заняли старшеклассницы, мальчики отстают!)...

 (698x362, 78Kb)
 (448x300, 24Kb)
 (445x336, 22Kb)

Во второй части занятия довелось раскрыть аббревиатуру БИК и сделать первые шаги к подробной расшифровке банковских реквизитов.

 (448x322, 19Kb)
 (699x494, 112Kb)
 (699x444, 112Kb)

Старт дан! Первое занятие будущих управленцев и главных бухгалтеров

Пятница, 08 Февраля 2008 г. 10:19 + в цитатник
 (448x298, 28Kb)
 (448x323, 27Kb)
2 февраля 2008 года

Программа "Делового развития молодежи" перешла в фазу практической реализации!!!

Среда, 30 Января 2008 г. 18:04 + в цитатник
IMG_6571 (700x525, 73Kb)
БухМейкер-News: То, о чем так долго говорили ... (мы) - совершилось - Программа "Делового развития молодежи" перешла в фазу практической реализации!!!

Start up new programs


2008.01.26, в субботу состоялось знаменательное для нашей компании событие.

Знаменательное по нескольким параметрам:

1. На наше предложение о проведении (на первых пока порах) 2-х необязательных факультативов (рабочие краткие наименования которых «УПРАВЛЕНИЕ» и «БУХУЧЕТ») откликнулось 26 человек.

Мы оцениваем, что для начала это весьма неплохой результат.
Вместе с тем мы абсолютно уверены в том, что количество желающих обучаться к сентябрю возрастет в 2-3 раза.

2. Наша компания впервые оказывает благотворительную акцию такого масштаба.
Казалось бы ЭТО, – такая Благотворительность, - говоря языком официальной бухгалтерии, чистый УБЫТОК.

Однако в морально-философском плане мы не рассматриваем ЭТО как Убыток.

ЭТО в «сухом остатке» приносит нам чистую Прибыль.
ЭТО и сейчас, и особенно в стратегической перспективе – АБСОЛЮТНО ВЫСОКОРЕНТАБЕЛЬНЫЙ Проект.

Почему?

Да потому, что совокупное человеческое удовлетворение от проводимого нами действа, - от ЭТОГО, - обеспечивает значительный профицит баланса нашего же собственного радостного настроения, сиречь (как говаривали пращуры) ЗДОРОВЬЯ.

ЭТО - как участие в любимом занятии, во время которого происходит как бы подзарядка твоих внутренних аккумуляторов, ну, в общем, полный апгрейд всего организма…
ЭТО – ПУТЬ продления ЖИЗНИ, а здоровье за деньги, как известно, не купишь.
Словом, обращаясь к читателям, - «… думайте сами, решайте сами – иметь или не иметь!» (речь здесь идет, как вы поняли, о Здоровье).

Неплохо бы на ЭТОТ Процесс читателю взглянуть и так:
Если рождение и воспитание каждого последующего поколения так убыточно, как принято считать большинству, то как же за многие тысячи лет Человечество вообще умудрилось выжить? А оно не только выжило, но неизменно стабильно богатело, плодилось и размножалось.

ВЫВОД один:

САМОЕ ВЫГОДНОЕ СТРАТЕГИЧЕСКОЕ ИНВЕСТИРОВАНИЕ – ИНВЕСТИРОВАНИЕ В РОЖДЕНИЕ И ВОСПИТАНИЕ ЛЮДЕЙ!!!

3. Распределение желающих на 2006.01.26 таково:
- на «УПРАВЛЕНИЕ» записались все 26 человек.
- на «БУХУЧЕТ» - 9 человек.
(«руками водить», знамо дело, не «деревья валить» и «золотые гири» пилить).

Перефразируя слова одного из героев Михаила Зощенко «Ничего я им на это не ответил, только говорю…», «промолчим» скорбя таким образом:

- Суть «таинства» двойной записи Луки Пачоли (основателя теории основ современного бухгалтерского учета «всего прогрессивного» человечества) в рассмотрении «золотой медали» всех процессов движения финансов с 2-х ее сторон:

А. Откуда взялись деньги.
Б. Куда делись деньги.

Скажем мягко: «Чем лучше Управленец владеет методами дальновидного планирования и объективного учета фактических результатов своей деятельности, чем лучше он оснащен и готов встретить реалии Жизни, тем БОЛЬШЕ ЕМУ ПОВЕЗЕТ.

ВЕЗЕНИЕ ЭТО ПЕРЕКРЕСТОК, НА КОТОРОМ ВТРЕЧАЕТСЯ ШАНС и ПОДГОТОВКА
(а не слепой случай «Госпожи Удачи).


Из справки ГОСКОМСТАТА по ИСТОРИИ РАЗВИТИЯ ЧЕЛОВЕЧЕСТВА:

В среднем на каждого представителя отряда HOMO SAPIENS ежедневно приходится от 1 до 10 ШАНСОВ в зависимости от его жизненной активности.

Мы подсчитали, что если бы Человечество было бы способно увеличить качество ПОДГОТОВКИ (количество ПОДГОТОВЛЕННЫХ ЛЮДЕЙ) хотя бы на 1%, - компьютер изобрели бы в период между героической битвой 300 спартанцев под Фермопилами и попаданием копья Ахиллу в пятку во время штурма его головорезами Трои, т.е. примерно 2,5-3,5 тысячи лет тому назад.
Что и говорить – такая «бухгалтерия» потрясает воображение!!!

БУХГАЛТЕРСКИЙ УЧЕТ это «грозное Боевое Оружие» современного высоко конкурентного БИЗНЕСА, где все как в спорте, - ПРИЗ у того, кто пришел первым. Но часто Первого от Второго отделяет, скажем, одна шайба, десятая грамма, сотая секунды или тысячная миллиметра… БОРЬБА порой идет за микроны.
Как можно этом случае выйти в ЛИДЕРЫ без Точного СЧЕТА (читай - УЧЕТА) никак не обойтись?!

3. Два молодых человека одна тысяча девятьсот девяносто третьего года рождения (обратите внимание на двух орлов слева) изъявили напористое желание открыть свою фирму и вести собственный бизнес. На что сразу же получили ответную заинтересованность соучастие в развитии их идей в режиме действующего Бизнес-Инкубатора. Мы пока не знаем какой это бизнес, но само желание этих «стариков», говоря языком «шестидесятников», (ОСТАНОВИСЬ МГНОВЕНЬЕ – ТЫ …) ПРЕКРАСНО!!!

4. Две молодые (и красивые по своим устремлениям) старшеклассницы той же возрастной категории (обратите внимание на двух девушек с правого края) предельно серьезно интересовались возможностью постигать «итальянскую» науку, имея в виду 2 цели:

1) Освоение надежного инструмента получения личного достойного и устойчивого дохода уже в ближайшей перспективе (пора «когда уйдем со школьного двора» - уже не за горами),
2) Желание помочь своим бухгалтерам-матушкам.
Особо хочется подчеркнуть отрадный для нас факт того, что девушки мыслят себя уже сейчас не в качестве «принеси-подай» от бухгалтерии, а устремлены научиться исполнять роли бухгалтерских лидеров. Их интересуют поначалу роли семейных «буксиров», а впоследствии - роли «локомотивов прогресса» в более широком понимании этого слова.

Такое рвение зело похвально.
Соответствующие условия с годичным сроком обучения были нами тут же моментально предложены.

5. Мы гордимся особенно за тех девятерых учащихся-тружеников, которые выразили горячее желание постигать сразу 2 темы одновременно. Это непростая, весьма напряженная и тяжелая задача, но

«ОЛИМПИЙСКИМИ ЧЕМПИОНАМИ» НЕ СТАНОВЯТСЯ ЛЕЖА В ПОСТЕЛИ!!!

Передавая смысл высказывания великого художника и, как сейчас говорят, гуру управления итальянца Николо Макиавелли (кстати современника друживших меж собой титанов мысли Леонардо Да Винчи и Луки Пачоли) хотелось бы обратить внимание на то, что:

БЕДА ЧЕЛОВЕКА НЕ В ТОМ, ЧТО, СТАВЯ ВЫСОКИЕ ЦЕЛИ, ОН НЕ ВСЕГДА ДОСТИГАЕТ ИХ, А В ТОМ, ЧТО, СТАВЯ НИЗКИЕ ЦЕЛИ - ОН ИХ НЕПРЕМЕННО ДОСТИГАЕТ...

Попадание в Цель на чемпионате это кратковременный результат предварительных правильных длительных тренировок и соревновательной практики.

Мы уверены, что родители, педагоги начнут видеть быстрое положительное преобразование тех учащихся, которые будут проходить у нас курсы «деловой подготовки».
Мы уверены в том, что «воины» племени «деловаров» будут демонстрировать лучшую дисциплинированность, лучшие показатели практически по всем предметам, лучшую общечеловеческую культуру, - одним словом – Общество получит молодежь более подготовленную к самостоятельной жизни по сравнению с тем, что оно могло бы получить без нашего соучастия в этом процессе. Уверены в этом на 100%.

Мы надеемся на то, что наши объединенные усилия совместно с руководством школы, ее педагогами и родителями дадут свой «правильный» результат:

ГЛАВНОЕ ПРЕДНАЗНАЧЕНИЕ РУКОВОДИТЕЛЯ (РОДИТЕЛЯ) СДЕЛАТЬ ТАК, ЧТОБЫ ИХ ПОДЧИНЕННЫЕ (ДЕТИ) МОГЛИ ОБХОДИТЬСЯ БЕЗ НЕГО.
С нашей точки зрения
ПРАВИЛЬНОЕ ВОСПИТАНИЕ то, которое НАУЧАЕТ Человека САМОСТОЯНЬЮ в Жизни.

ЭТО на ПУТЬ!

Кому по ПУТИ с нами – ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ!


Сергей Филиппов,
Автор Проекта «Деловое развитие молодежи «САМОСТОЯНЬЕ»

Тел. (495)9614314
E-mail: 9614314@mail.ru

Метки:  

ФОТО. Сегодня в Доме Журналистов встретились ведущие маркетологи страны

Вторник, 29 Января 2008 г. 21:45 + в цитатник
 (448x299, 21Kb)

Победителем в номинаци "Лучшее издательство, выпускающее книги по маркетингу в 2007 году, на церемонии награждения по итогам опроса Гильдии маркетологов было признано Издательство "Манн, Иванов и Фербер" (инновационное деловое издательство, выпускающее максимально полезные деловые книги)
На фото - издатель Иванов

 (448x336, 24Kb)

Лучшей книгой по маркетингу 2007 года Гильдия маркетологов назвала юбилейное издание "Маркетинговые войны" гуру Джека Траута, ИД "Питер".
На фото справа - Алексей Сухенко, директор российского представительства, партнёр Trout & Partners/ Pioneers in Positioning
На фото слева - Михаил Жильцов, главный редактор отдела экономической литературы Издательства "ПИТЕР"
 (420x336, 21Kb)

ФОТО. Будущие главбухи и топ-менеджеры!

Понедельник, 28 Января 2008 г. 20:35 + в цитатник
Программа элективного обучения основам бухучёта, бизнес-менеджмента и маркетинга стартовала!
 (687x400, 102Kb)

Зарплатные ожидания московских студентов явно завышены

Понедельник, 28 Января 2008 г. 19:59 + в цитатник
Уровень финансовых запросов студентов столичных вузов значительно превосходит тот, на который студенты реально себя оценивают. Такие выводы следуют из опубликованного на днях исследования "Молодежь о карьере: амбиции и реальность" Всероссийского центра изучения общественного мнения (ВЦИОМ), проведенного совместно с компанией Future Today.

Согласно данным опроса, каждый пятый выпускник университета (21%) Москвы и Санкт Петербурга считает, что по окончании вуза он будет стоить работодателю более 50 тыс. руб. Однако реально рассчитывают на такие деньги только 9% опрошенных. Называя справедливую для себя зарплату, столичные студенты-троечники в своих финансовых запросах ничем не отличаются от отличников -- 21% и тех и других назвали цифру 50 тыс. руб. Однако троечники, говоря уже о реальной зарплате, даже более амбициозны -- только 8% отличников указали, что в реальности рассчитывают на 50-100 тыс. руб., в то время как среди троечников таковых оказалось 18%. Скорее всего, цель последних не хорошие отметки, а опыт.

Кстати, опрос ВЦИОМа показал, что у студентов с опытом работы уровень зарплатных ожиданий выше, чем у неработающих. Так, рассчитывают по окончании вуза получать более 30 тыс. руб. среди тех, кто имеет постоянную работу, 35%, среди неработающих -- 24%.

В компании Begin Group, специализирующейся на образовательных услугах, согласны, что зарплатные ожидания столичных выпускников "сильно завышены". "Соискатели только на собеседовании понимают, на какую реальную зарплату они могут претендовать. Многие разочаровываются",-- говорят в компании. Впрочем, сейчас работодатели из-за дефицита кадров соглашаются работать с выпускниками вузов, но не за столь высокую оплату, на которую претендуют вчерашние студенты. Компании обещают большой карьерный рост и хорошие перспективы -- выпускникам ничего не остается, как соглашаться и на меньшие деньги.

ВИДЕО. Занятие 26.01.2008. Кем стать - главным бухгалтером? Или топ-управленцем?

Понедельник, 28 Января 2008 г. 19:13 + в цитатник
Первое занятие с московскими старшеклассниками.
26 января 2008 года стартовала элективная программа для учащихся 8-10-х классов по бухучёту, бизнес-управлению и маркетингу.
Подробности - здесь




Дневник Buhmaker

Понедельник, 28 Января 2008 г. 18:47 + в цитатник
Система делового сотрудничества "БухМейкер"

www.buhmaker.ru

1. Ведение бухучёта
2. Обучение бухучёту
3. Продвижение на рынке труда
4. Наставническая поддержка
5. Подбор специалистов бухучёта
6. Аудит
7. Бухгалтерское программное обеспечение



Поиск сообщений в Buhmaker
Страницы: 75 ..
.. 3 2 [1] Календарь