. |
()
2
4 .
2 .
750
1
0,5
2 .
0,5 . ( )
, 40 . 1 .. . . , 2 .
3-3,5 .
. , , .
2 ( )
1
1
1 .
2 .
3 .
300 .
, , . 1-1,5 .
. , - .
( ), , .. , ,
1,7 , 900 , 400 , 250 , 2-3 .
, .
: 5 , 7 . , 15. , 3 . 70%- .
20 . .
, : 5 .
2 , 1 , 0,5 , 1 , 1 , 3-4 .. , 5 .. . 1,5 . , , , .
, , , , .
1,5 ,
1 ,
500
400 ,
4 .. ,
2 .. 70%,
2 ..
. . , , .
, , , , . 20 . , , .
, .
5
2
1
1
1 ..
, ,
, , , , , , , 100 9%, 12 . , 5 . , , .
1.
7 ,
1 ,
1 ,
0,5 ,
2 .. ,
1 ,
1 ,
1 . ,
1 .
, . , . 40-50 , 15-20 . , , ( )
* * * * * * *
2.
3 , 2 , 1 , 5 . . , 1,5 . . ,1,5 , 3 , 1,5 . . .
1,5 ; 20 2-3 1,5 .
1,5
800
600
500 ()
300
200-300 -
100
, .
: (, ), (, , ). , , 800 600 . , , ( , ). , -, . ... 2 . .... , !!! , !
" " ....
- . , .
5
2
2,5
2
2
2
0,5
1/2
1
175-185 9%
( ) 45-60 . 5 . , , , . .
12-13 .
3- , .
. 5 . .
()
1,5
700
700
1,5
1,5
400
0,5 9%
2 ( )
1
300
0,5
, . . 40 . 10 .
.
3
1
1
1,5
500
200
4 ( )
2
0,5 9 %
0, 5
.
20 . 10.
. .
1,5 ()
1
1
1
1,5
3 ( )
2
0,3
1,5
: ,
2 70%
0,6
, . , . . . , .
. , .
30, 5-10 .
.
¨
.
2 , 1 . 1 , 1,5 , 700 . (5 .. , 4 .. -, 3 . , 1 .. , 300 . ). 30 . .
* * * * * * *
. 40 ., , . 1 . : 40 , 40 -, 60 9% . 8-10 .
:
- 1
- 1
- 1
- 1
- 1
- 1
-
( ) . . . .
.
. - .
!!! ( 20 ).
: | / |