Наталья_Полат, о его шансах остаться - правильно. Мое желание никого не интересует. По обычаю шеф поинтересуется моим мнением о человеке. И сделает по-своему. Так уже было. Потом люди увольнялись. И опять приходили новые. Главное, если останется, - чтобы ничего не испортил. Ибо я не из тех, кому "после меня хоть потоп". Мне будет жалко дела, в которое я вложил немерено сил и времени. Старательно читаю лекции.
Наталья_Полат, тем более, что такое уже было. Я сдавал дела. А потом - человек уходил, успев за несколько месяцев разрушить связи с людьми, схемы работы и тп. И я начинал все заново. Тяжелее всего вновь наладить отношения с людьми, сделать так, чтобы они вновь как прежде верили компании в моем лице и мне лично на слово.
Наталья_Полат, формально уходил, но фактически за мной оставались некоторые вопросы типа дать добрый совет, помочь с кем-либо договориться. После ухода человека первая гениальная мысль, которая приходила в голову шефу, - вернуть меня. И я возвращался.
Да уж... Был на прошлой неделе на встрече с одним уважаемым человеком и в очередной раз объявил ему, что сдаю дела. Уважаемый человек долго смеялся. Потом заявил:"Дмитрий Викторович, мне кажется, мы еще с Вами поработаем." Взгрустнулось...