-Рубрики

 -Музыка

 -Всегда под рукой

rusalina50@gmail.com

 -Поиск по дневнику

Поиск сообщений в rusalina50

 -Подписка по e-mail

 

 -Статистика

Статистика LiveInternet.ru: показано количество хитов и посетителей
Создан: 21.07.2012
Записей: 1403
Комментариев: 70
Написано: 1584


Как развить свой сетевой бизнес? Только командой!

Понедельник, 04 Февраля 2019 г. 17:21 + в цитатник
 

Как развить свой сетевой бизнес нам уже в детстве рассказывали 👼👼 Да ЛАДНО ...скажете вы....
Все помнят сказку "Репка "?🌱🌱 🌞🌞🌞А теперь посмотрим на неё глазами сетевика 🌞🌞🌞 Известный лидер сетевого бизнеса ДЕД 👴👴👴
основал компанию "Репка". Используя все методы рекрутирования он привлек трафик ЦА и заложил зерно,🌱🌱🌱благодаря которому многие привлеченной ЦА стали партнерами его команды. ДЕД👴👴👴 знал, что чтобы получить прибыль из заложенного зерна, нужна команда 👪👨‍👩‍👧👪 Поэтому он позвал в первую линию БАБКУ 👵👵👵 с которой съел не один пуд соли. БАБКА 👵👵👵 рассатавив правильно приоритеты, позвала в команду ВНУЧКУ, 👩👩👩и не ошиблась в ней. ВНУЧКА 👩👩👩была любознательной, изучала много курсов и читала много книг , как выращивать зерно , чтобы получить доход. У нее было много знакомых, которые были за любой кипишь, кроме голодовки. Так в команде оказались: ЖУЧКА 🐶🐶🐶, КОШКА🐈🐈🐈 и МЫШКА 🐀🐀🐀. Только благодаря общим усилиям команда получила желаемый доход . Ни один из членов этой "банды" , даже основатель компании ДЕД , в одиночку не добился бы успеха 💰💥💰💥💰💥 Только команда!!!👪

 

 

Командная Этика. В чем заключается она в моем понимании?
.
.
🤔За не малый опыт ведения интернет бизнеса, построении команды, у меня сложился мой собственный пазл, под названием Командная Этика. .
.
👎Во многих командных группах ее нет вообще. Что я подразумеваю под «Командной Этикой»? Субординация, уважение, честность и доверие. Многие «лидеры групп» занимаются обсуждением своих же людей в команде за их спинами, а те в свою очередь обсуждают своих наставников🤪( Что в наемной работе это присутствует, что в млм бизнесе) Такой круговорот не этичности приводит только к распаду структур. ✊Как же искоренить это? Нужно начать с себя. Самому на корню пресекать подобные разговоры и уметь правильно пресечь своих людей, которые начинают судачить, как во вред себе, так же и всей команде. .
.
😉Всем Этичного Командного развития! Уважайте людей в своей команде, будьте честны, умейте доверять и не забывайте о субординации!

 

 

Метки:  

 

Добавить комментарий:
Текст комментария: смайлики

Проверка орфографии: (найти ошибки)

Прикрепить картинку:

 Переводить URL в ссылку
 Подписаться на комментарии
 Подписать картинку