Umnichka, хм...а за что тогда получают???....а сами хоть сатисфакцию от етого получают??? (для меня ето немаловажно)

ха, ему еще сатисфакцию подавай! :)
Муч, ты искал, чем бы голову и свободное время забить? искал!
нашел? судя по твоим постам - нашел :) кроме того, что просто интересно...
вот, к примеру, взять хотя бы некоторых моих коллег, зарабатывающих по несколько тыщ гринов ежемесячно... у них, скорей, не от работы сатисфакция, а от думок, на что б еще енти деньги потратить :) а поскольку думки подобного рода заразны и передаются воздушно-капельным путем во время перекуров, за последний год только самый ленивый не озаботился очередным ремонтом или строительством :)

менеджеры - за выполнение плана по расценкам, которые другим бы не светили. И если какая проблема возникает быстренько валят на "поправку" сотрудникам "со стороны"
остальные за определенную работу, но наказание в случае ошибки - не значительное и как правило, им помогают опять же сотрудники "со стороны"

Ж) везде одно и тоже. С той только разницей, что в нашем гадюшнике - кто бы ты ни был и откуда бы тебя не взяли: чем выше твой оклад - тем быстрее ты вылетишь... :)

tomas,какой, однако, интересный принцип......:).....и кто тому виной, такому скоропостижному вылету?