Женщина-начальник и другие роли: узнайте свою |
При фразе «работающая женщина» никто не удивляется: слабый пол уже давно трудится наравне с мужчинами. В профессиональной женской среде и рабочих отношениях сложились даже характерные типажи: от неумехи до женщины-начальника. Какой из них – ваш?
Неумеха. Представительницы данного типа получили работу совсем недавно и очень может быть, что по чистой случайности. Поэтому они часто не знают, что делать со своими полномочиями. Как правило, выходят из положения тем, что пускают дело на самотек, полностью полагаясь на "добрых людей" - коллег и знакомых. На которых при этом перекладывают и всю ответственность за проделанную работу.
Отличница. Эти прекрасные специалистки - отличницы готовы сидеть в офисе допоздна, искренне полагая, что работа и карьера входят в понятие смысла жизни. Если им удается совмещать работу и домашние дела (обычно так оно и бывает), то того же они ждут и от своих коллег. Всем проштрафившимся следует сразу признать свои ошибки, покаяться и начать исправляться. Отличницы ценят открытое общение и прямоту. Но если сами находят промахи, то жесткая критика вам обеспечена.
Мамочка. Коллектив для нее – большая семья, которую она то опекает, то пытается управлять. Ей хочется быть в курсе всех дел, происходящих в этой семье, и она, как правило, знает о самых страшных секретах в рабочих отношениях между коллегами. Демонстративный отказ отметить свой день рождения на работе сделает вас с мамочкой непримиримыми врагами, а «слишком» умным и инициативным она еще покажет, кто тут главный.
Синий чулок. Как правило, одинокая женщина, которая категорично судит обо всем. Упорна и работоспособна. Так как многое из типично женского не играет в ее жизни ведущую роль, то на первом месте у нее работа, работа и еще раз работа. Такой же самоотверженности требует и от коллег.
Фрекен Бок. Этому типажу принадлежат неуверенные в себе дамы, которые маскируют собственные комплексы резким до грубости поведением. "Фрекенбокши" не стесняются использовать обидные прозвища. При общении с представительницей этого типа самое главное – не принимать ее оскорбления близко к сердцу. Она кричит вовсе не потому, что вы плохо что-то делаете. Просто таким образом она пытается поднять свой авторитет в глазах подчиненных.
Капризная барышня. Отличительная черта – замкнутость на себе. Уверена, что мужчины не считаются с ее профессионализмом и издеваются на нею. Вечно недовольна
Холодная леди. Ее интересует только работа. Со всеми подчеркнуто вежлива, никакого неформального отношения с коллегами. Пытается превратить себя в некий идеал, предпочитает стиль вышестоящих руководителей
Жуткая сплетница. Если бы не ее страсть ворошить чужое грязное белье, ей бы не было цены.
Дама в белых перчатках. Играет в порядочность, а на самом деле интригует и делает гадости за спиной.
Рабочие отношения глазами женщин и мужчин
Согласно исследованиям социологов 58% женщин и 53% мужчин считают, что и женщины, и мужчины могут одинаково хорошо выполнять свою работу. Только 16% мужчин говорят, что женщина начальник их бы раздражала. 55% мужчин и 59% женщин утверждают, что уважение к начальнику со стороны подчиненных никак не зависит от его пола.
Женщина начальник: почему не любят?
Мужчины готовы признать, что профессиональный качества женщины босса могут быть на высоте. Но с тем, что женщина-начальник лучше начальника мужчины, не согласятся никогда. Судя по научным данным, практически всех мужчин с самого раннего детства преследует "синдром "босса". Родители и окружающие воспитывают из мальчиков "настоящих мужчин". Они не должны хныкать и держаться за мамину юбку, обязаны уметь дать сдачи противнику, и лучше посильнее. То есть ни в коем случае не должны вести себя как девчонки. Так будущим мужчинам внушается чувство превосходства над слабым полом и одновременно страх не справиться с этой почетной обязанностью.
В результате 70% взрослых мужчин страдают, если их босс женщина. У 64% развиваются комплексы, если жена зарабатывает больше их, а 58% завидуют профессиональным успехам своей возлюбленной. И психологи считают, что избавиться от этого синдрома практически невозможно.
Работающая женщина: что говорят мужчины
Алексей, руководитель торговой фирмы:
- Есть профессии, где женщина отлично справляется с ролью руководителя. Но в современном бизнесе ей, извините, делать нечего. Это слишком большая ответственность и нагрузка, требующие огромных моральных и физических сил. Женщина просто в силу своей природы с этим не справится. В моей фирме, например, женщина может быть либо администратором, либо бухгалтером 2-й категории. Если работает хорошо, то может рассчитывать на повышение зарплаты. Но должность останется та же. Я не стану повышать ее ради блага самой же женщины.
Игорь, исполнительный директор автомобильной компании:
- Я с удовольствием беру женщин на должности руководителей, мелких или даже среднего звена. Во-первых на "женском" рынке труда безработица куда большая, чем среди мужчин. Значит, и конкуренция выше, что заставляет людей повышать свои профессиональные качества. А главное: приобретя ценного специалиста, ему можно платить меньше чем мужчине. Это не секрет, везде так.
Кирилл, менеджер сети супермаркетов:
- Профессионал не имеет пола. Я работал под руководством женщины и никаких проблем никогда не возникало. Хотя, мне кажется, что женщины все же гораздо лучше справляются работой, где не нужны технические навыки.
Валера , PR-менеджер рекламного агентства:
- Женщины могут быть гораздо профессиональнее мужчин, но у них слишком много завязано на их, женской природе.
Антон IT специалист:
- Женщины слишком щепетильны. Для работы это, собственно, хорошо. Но в коллективе еще ведь и атмосфера должна быть такая, чтоб нормально работалось. Я как-то пообщался со своей начальницей на корпоративной вечеринке. А потом прямо на совещании при всех в мой адрес был высказан нелестный комментарий.
Михаил, директор производственной фирмы:
- Я предпочитаю ориентироваться на мужчин, потому что мужчина просто ходит на работу и выполняет свои прямые обязанности У женщин все сложнее. Беременность - декретный отпуск, болезни ребенка – отгулы. И это, не считая сплетен, интриг, обид и скандалов.
Источник: medikforum.ru
Часы – это тот атрибут, на который многие обращают внимание в первую очередь. Именно по ним, оценивают статус человека, ведь не каждый может себе позволить дорогие и настоящие асы. Встретил хороший каталог часов. Здесь представлены отличные модели. Вы можете приобрести шикарные швейцарские часы для истинных ценителей.
В последнее время широкой популярности приобретает фото на холсте. Вашу фотографию печатают на большом холсте, вследствие чего Вы, получает красивую картину. Это может стать отличным подарком для Ваших близких. Такое фото Вы можете заказать через интернет, все, что нужно, это отправить фотографию, посмотреть предварительный результат и заказать. И через несколько дней у Вас будет шедевр с Вашими изображениями.
| Комментировать | « Пред. запись — К дневнику — След. запись » | Страницы: [1] [Новые] |