-Рубрики

 -Цитатник

Без заголовка - (0)

Утратив лицо, Не ищи отражений В серебре зеркал

Как это близко :) - (2)

far far away... _

Сказочно! - (0)

Три струны вместо оркестра. Сегодня пережила настоящий культурологический шок. Стало стыдно, ведь...

Однозначно я бы купила кеды google:) - (0)

Дизайнерские вещицы Плюшевая куртка. //s018.radikal.ru/i507/1202/4c/142647726281.jpg [m...

Спасибо. Пусть. - (0)

...Самый любимый! - Пушкин Стихи - Леонид Филатов. Автор музыки и исполнитель: Владимир Качан....

 -Фотоальбом

Посмотреть все фотографии серии ноябрь в СПб
ноябрь в СПб
02:02 12.11.2012
Фотографий: 5
Посмотреть все фотографии серии семейные
семейные
22:37 11.05.2012
Фотографий: 2
Посмотреть все фотографии серии мы вторглись в этот мир
мы вторглись в этот мир
22:37 11.05.2012
Фотографий: 31

 -Я - фотограф

марокканский реализм

 -Подписка по e-mail

 

 -Поиск по дневнику

Поиск сообщений в LaNet

 -Статистика

Статистика LiveInternet.ru: показано количество хитов и посетителей
Создан: 31.10.2003
Записей:
Комментариев:
Написано: 11226


цель-мотивация-стимул

+ в цитатник

Cообщение скрыто для удобства комментирования.
Прочитать сообщение


Апрелевка   обратиться по имени Четверг, 18 Августа 2005 г. 16:10 (ссылка)
я, наверно, не в тему. Т.е. как зануда препод.
Согласно классической теории менеджмента
Мотив (а мотивация - это совокупность, система мотивов или же процесс динамического изменения этого мотива) есть не что иное как ВНУТРЕННЯЯ ценность человека, побуждающая его к действию, к достижению поставленной цели.
Тогда как стимул - ВНЕШНЕЕ обстоятельство, которое должно заинтересовать объект в действии. Стимул - слово заимствованное, изначально обозначающее шест ддля погоняния ездовых собак (кстати, мотивы как и стимулы могут носить отрицательный характер).
Отсюда основная ошибка: стимулируя кого-то вы часто в качестве стимула прелагаете СВОЮ ценность, которая вовсе не обязана быть ценностью для всех.

Эх - чувствуется 1 сентября приближается)))
Понимаю, что ты хотела сказать совсем о другом, но не смогла пройти - чисто профессионально)))

А тф чего "Золотого теленка" перечитываешь?
Ответить С цитатой В цитатник
LaNet   обратиться по имени Четверг, 18 Августа 2005 г. 16:35 (ссылка)
абсолютно в тему и ничуть не протировечит

мотивация - это и есть формирование мотивов, т.е. внутренних ценностей, побуждающих к действию. И мотивы - персонифицированы, выбираемые для данного индивида (что не мешает им быть также и социально значимыми)

Стимул - это внешнее возхдействие на ЕГО кнопки, так и есть.

Однако, стимулируя, мы не предлагаем СВОЮ ценность, это не цель и не средство, а сопутствующий фактор, который может быть или не быть катализатором на пути к цели.

Эта ценность просто есть или ее нет, вернее, ее значимость велика или мала.
Но это уже вторично, т.к. сначала субъект анализирует - подходит ли стимул к системе его личной мотивации, а также насколько ценный у него мотиватор. Ценность наша не может предлагаться, ибо субъект не может ее получить. Хотя уменьшится или увеличиться (но только в персональной системе данного субъекта в данный момент) она, конечно, вполне может.

Стимулировать так же надо уметь, как и мотивировать.

Может, в этом деле даже у кого-то бывает талант

***
ЗЫ. На работу - тянет? нет? а стимулы каковы? :)
ЗЫ2. Нет, не перечитываю, просто тут по ходу дела вопрос задали, а некоторые перлы здорово замотивированы :)
Ответить С цитатой В цитатник
wred_ko   обратиться по имени Пятница, 19 Августа 2005 г. 11:55 (ссылка)
LaNet, ну вот...:) ты пытаешься все подогнать под свой тезис... а ведь все просто... стимул - то что впереди... пусть даже не персонифицировано... но мотивация... т.е. КАК ДОСТИЧЬ, ..."ВНУТРЕННЯЯ ценность человека, побуждающая его к действию, к достижению поставленной цели. (спасибо
Апрелевка ) может быть так же унифицирована, ибо при единстве цели есть стандарт её достижения... и не важно, что твоя фамилия не Сидоров:)))
Ответить С цитатой В цитатник
Апрелевка   обратиться по имени Суббота, 20 Августа 2005 г. 01:10 (ссылка)
Товарищи, не путайте! Мотивация - это все то же "хочу!", всё те же цели и неудовлетворенные потребности, а вовсе не "как", не способ достижения!

Важность личности мотиватора (хотя я такого термина не знаю) важна далеко НЕ ЛЮБОМУ. Кому-то с любимым и в шалаше рай, а кто-то подходит рационально и взвешивает объективные достоинства шалаша, независимо от того, кем этот шалаш предложен. Т.е. авторитет мотиватора - та же самая ценность, значимость которой варьируется в зависимости от индивидуума.

Когда я говорила, что мы предлагаем СВОЮ ценность, я имела в виду, что мы априори предполагаем ту же систему приоритетов, что и у нас. Свежий примерчик - этот самый авторитет мотиватора. Для меня это, например, тоже очень многое определяет. А моей дочери - по барабану. И не потому что авторитетов нет, а потому что в поступках независима.

LaNet, а по принципиальным позициям - по-моему полное согласие))

wred_ko, мотивация - НЕ способ. Мотивация - всегда подразумевает неудовлетворенные потребности. Которые в свою очередь действительно могут буть унифицированы и систематизированы, но! система приоритетов то разная. Если мне ивановой или вам сидорову скажут в четверг подойти в назначенный час в назначенное время и там за просто так дадут штуку баксов, мы наверное, постараемся, побеспокоимся и таки будем в нужном месте.
А теперь попробуйте предложить это Березовскому!

Эх, такой был поэтичный пост!!
Ответить С цитатой В цитатник
wred_ko   обратиться по имени Суббота, 20 Августа 2005 г. 01:56 (ссылка)
Апрелевка, и я об этом талдычу уже во втором по счету дневнике :))))))))))))
Ответить С цитатой В цитатник
LaNet   обратиться по имени Суббота, 20 Августа 2005 г. 11:50 (ссылка)
мотивация - для чего и зачем:)
цель - что
стимул - пора начинать
КАК - процесс творческий
Ответить С цитатой В цитатник
Комментировать К дневнику Страницы: [1] [Новые]
 

Добавить комментарий:
Текст комментария: смайлики

Проверка орфографии: (найти ошибки)

Прикрепить картинку:

 Переводить URL в ссылку
 Подписаться на комментарии
 Подписать картинку