Я просто не люблю бездельников.

LI 5.09.15

Зато получилось хорошее пособие для начальства: 1000 и один способ, используемый подчинёнными для увиливания от работы.:-)

Donadecasa, да ты кровожадная )))))
Я вообще-то о другом писала, о том, какие нынче доказательства вины у нас (у них) суды и работодатели принимают.

Я так считаю - если человек на рабочем месте успевает делать свою работу хорошо и вовремя, да еще и для себя лично в сети полазить успевает (не причиняя при этом мат. ущерба компании) - то и на здоровье.
Значит работодатель на загрузил работника по полной программе, нерационально его рабочее время распределил. И соответственно неадекватно оценил в деньгах трудозатраты такого работника на таком рабочем месте при такой рабочей нагрузке.

Каждый выкручивается, как может. Работодатели стараются из работников выжать все возможное, а работники из работодателей. Так что - ничья, имхо.

Вот про использование принтера - это уже дааа, нарушение. И то, если есть прямой запрет на использование в личных целях.

Интересно, а если бы девушка не блоги писала,а например, дистанционно обучалась чему-то полезному. Читала бы какие-то книги и еще что-то в том же роде... каковы бы были выводы?

На моё счастье наши шефы не знают русский...