-Приложения

  • Перейти к приложению Онлайн-игра "Большая ферма" Онлайн-игра "Большая ферма"Дядя Джордж оставил тебе свою ферму, но, к сожалению, она не в очень хорошем состоянии. Но благодаря твоей деловой хватке и помощи соседей, друзей и родных ты в состоянии превратить захиревшее хозяйст
  • Перейти к приложению Я - фотограф Я - фотографПлагин для публикации фотографий в дневнике пользователя. Минимальные системные требования: Internet Explorer 6, Fire Fox 1.5, Opera 9.5, Safari 3.1.1 со включенным JavaScript. Возможно это будет рабо
  • Перейти к приложению Открытки ОткрыткиПерерожденный каталог открыток на все случаи жизни
  • Перейти к приложению Всегда под рукой Всегда под рукойаналогов нет ^_^ Позволяет вставить в профиль панель с произвольным Html-кодом. Можно разместить там банеры, счетчики и прочее
  • Перейти к приложению Стена СтенаСтена: мини-гостевая книга, позволяет посетителям Вашего дневника оставлять Вам сообщения. Для того, чтобы сообщения появились у Вас в профиле необходимо зайти на свою стену и нажать кнопку "Обновить

 -Я - фотограф


ВЫСКАЗАЛАСЬ....

+ в цитатник

Cообщение скрыто для удобства комментирования.
Прочитать сообщение


мастеровой   обратиться по имени Среда, 20 Января 2010 г. 13:24 (ссылка)
вы делаете очевидную ошибку .... Предоставьте руководителю заниматься своим видом деятельности ... Для улучшения климата в коллективе покупайте сотрудникапм пирожные - просто так ... Безкорыстно !
Ответить С цитатой В цитатник
AveAdmin   обратиться по имени Среда, 20 Января 2010 г. 23:32 (ссылка)
Estelka, таких, как мы ;) не увольняют (даже после подачи письменного заявления) .... виделаП ты какие я письма в своЕ время писал своему руководству .... причЕм их читали и просили писать чаще
P.S. в итоге процесс увольнения по собственному желанию у меня занял месяца полтора-два (убиться веником)
Ответить С цитатой В цитатник
iXi_Ma   обратиться по имени Четверг, 21 Января 2010 г. 00:13 (ссылка)
ну...если директор хороший, то работаешь)
Ответить С цитатой В цитатник
man-yak   обратиться по имени Понедельник, 25 Января 2010 г. 01:20 (ссылка)
Estelka, если письмо не психованное (а в тебе я уверен) - то все нормально.
как директор со стажем, могу сказать - такие письма полезны. только лучше не письма, лучше за рюмкой чая, тем более, если старый товарищ...
ну и вижу уже следующий пост - вот, я ж знал )))
Ответить С цитатой В цитатник
grigorij33   обратиться по имени Понедельник, 01 Февраля 2010 г. 11:26 (ссылка)
Наболело у тебя - это хорошо ,значит ты неравнодушна и хочешь что то поменять в лучшую сторону .Уволить не уволит ,но обосновать свои мысли с глазу на глаз(для общего блага )за рюмкой чая безусловно нужно.Причем в равной степени - обоим.
Ответить С цитатой В цитатник
Estelka   обратиться по имени Среда, 03 Февраля 2010 г. 23:56 (ссылка)
Исходное сообщение man-yak
Estelka , если письмо не психованное (а в тебе я уверен) - то все нормально.
как директор со стажем, могу сказать - такие письма полезны. только лучше не письма, лучше за рюмкой чая, тем более, если старый товарищ...
ну и вижу уже следующий пост - вот, я ж знал )))

:)))) Та блин.... Волновалась, конечно.:))) Но пока всё идёт по плану. УЖЕ кое-что изменилось в лучшую сторону. :) Ну и, ясное дело, что я рада!!!! Правда, напряжение нервов всегда на мне плохо сказывается....:((( Но ничё! Отхожу потихоньку.:))
Ответить С цитатой В цитатник
Estelka   обратиться по имени Четверг, 04 Февраля 2010 г. 00:26 (ссылка)
Исходное сообщение grigorij33
Наболело у тебя - это хорошо ,значит ты неравнодушна и хочешь что то поменять в лучшую сторону .Уволить не уволит ,но обосновать свои мысли с глазу на глаз(для общего блага )за рюмкой чая безусловно нужно.Причем в равной степени - обоим.

Пасиб за поддержку!:)) Всё вышло замечательно, очень удачно!:)
Ответить С цитатой В цитатник
Estelka   обратиться по имени Четверг, 04 Февраля 2010 г. 00:31 (ссылка)
Исходное сообщение сУмаСшедший_с_Лунной_Базы
Estelka, таких, как мы ;) не увольняют (даже после подачи письменного заявления) .... виделаП ты какие я письма в своЕ время писал своему руководству .... причЕм их читали и просили писать чаще
P.S. в итоге процесс увольнения по собственному желанию у меня занял месяца полтора-два (убиться веником)

:)))))) Та мне казалось, я была мегатолерантной и хорошенькой в том письме!:))) Прикол в том, что ему никто ещё никогда не говорил об ошибках.:)Оччень удивился!:))) А парень, в общем-то, нормальный. Ну, и отреагировал адекватно. Повезло мне, короче.:)))
Ответить С цитатой В цитатник
Estelka   обратиться по имени Четверг, 04 Февраля 2010 г. 00:38 (ссылка)
Исходное сообщение мастеровой
вы делаете очевидную ошибку .... Предоставьте руководителю заниматься своим видом деятельности ... Для улучшения климата в коллективе покупайте сотрудникам пирожные - просто так ... Бескорыстно !

Вообще-то всё верно. Я этого не упускала из виду. Но кое-что срочно надо было озвучить... Впрочем, в его же пользу... Рискованный и нестандартный шаг. Я просто по опыту знаю, что в такие "дебри" только я и осмелюсь войти со своим врождённым нонконформизмом.... Это - и моя проблема в характере, и, с другой стороны, в 99,9% случаев - польза для окружающих.... И на работу эту пошла-то собственно из-за того, чтоб уже точно не было прецендента для "революции".:)))) Так мне казалось.:))) Но вот ведь.:)))
Ответить С цитатой В цитатник
Estelka   обратиться по имени Четверг, 04 Февраля 2010 г. 00:39 (ссылка)
Исходное сообщение iXi_Ma
ну...если директор хороший, то работаешь)

ЧЕЛОВЕК - хороший.:) Как директор - кое-чему срочно поучиться надо. 21-й век на дворе!:))) Но - работаю дальше!:))))
Ответить С цитатой В цитатник
Комментировать К дневнику Страницы: [1] [Новые]
 

Добавить комментарий:
Текст комментария: смайлики

Проверка орфографии: (найти ошибки)

Прикрепить картинку:

 Переводить URL в ссылку
 Подписаться на комментарии
 Подписать картинку