Методы и подходы в корпоративном изучении английского языка |
Зачем компании брать на работу сотрудника, который не знает английский язык, если этого стребует должность. Смысла нет и платить за обучение такого работника.
| Комментировать | « Пред. запись — К дневнику — След. запись » | Страницы: [1] [Новые] |
