Встречаем Новый 2012 год! 2012 – год какого животного?

Какой год 2012? Вы уже задаетесь подобными вопросами?

Спешим удовлетворить Ваше любопытство.

Наступающий Новый 2012 год по Китайскому календарю - это год черного водяного Дракона.

Космическим элементом года является вода, а цвет чёрный.

Поэтому не стоит удивляться, что в древнекитайской картине мироздания этот цвет ассоциируется с Водой.

Символ Нового года 2012 – единственный мифологический персонаж из всех представленных в Китайском календаре зодиакальных животных.

И считается, что он олицетворяет карму, круг воплощений, воздаяний.

Пусть Новый Год звездой счастливой
Войдёт в семейный Ваш уют,
Со старым годом торопливо
Пускай невзгоды все уйдут!

Пусть каждый день теплом согреет
И много счастья принесёт,
И все сомнения развеет
Пришедший в полночь Новый Год!

Новый год, несомненно, самый любимый праздник в нашей стране. Все мы в этот день становимся немного детьми, которые с нетерпением ожидают чуда. Радуемся красавице-елке, вдыхая хвойный аромат, и, конечно, стараемся встретить праздник весело, согласно всем известной истине - как встретишь Новый год, так его и проведешь. По стародавним традициям мы избавляемся от долгов и ненужных вещей, просим прощения у близких за свои проступки, загадываем сокровенные желания и примеряем обновки, ведь встречать Новый год в старой одежде нельзя, иначе неудачи прошедшего года повторятся.

Каждый из нас готовит подарки для своих детей, родных и друзей. И даже если это будут всего лишь небольшие сувениры, получить их все равно очень приятно. О подарках лучше всего позаботиться заранее. Исподволь спросите своих близких, что бы им хотелось иметь, а затем, исходя из своих финансовых возможностей, купите все необходимое. Можно подготовить несколько небольших сувениров (хорошо, если это будут символы года) для неожиданных гостей. Заранее напишите с детьми письма Деду Морозу, и вам легко будет удовлетворить их желания. Учтите, что маленькие дети больше радуются большому количеству маленьких подарков, чем одному большому. Разложите подарочки под елкой и в других местах, чтобы малыши сами их находили, а на елку вместе с игрушками повесьте мандарины, яблоки, апельсины и конфеты. Детям будет приятно получить приз с елки во время игры, которую вы для них организуете. А вместе с новогодними подарками положите под елку пучок моркови или кочан капусты, чтобы порадовать кролика - символ наступающего года.

Если с новогодней елки упадет и разобьется игрушка, соберите осколки и, выбрасывая их, загадайте какое-нибудь необыкновенное желание - оно непременно исполнится.

Новый 2011 год - год белого металлического кролика (зайца или кота). С ним также связано множество примет и верований. Китайцы, к примеру, в этот день не пользуются ножом — считается, что он отрежет удачу, поэтому все блюда готовятся заранее. В Бразилии задабривают богов, отсылая в плавание бумажные кораблики с горящими свечами — в знак почитания и веры. В Болгарии для привлечения удачи бьют друг друга палочками из кизила, украшенными сухофруктами и орехами. Славяне для исполнения своих желаний за несколько минут до полуночи пишут их список на клочке бумаги. За время боя часов нужно успеть сжечь его и, размешав в шампанском, выпить до дна. Загадывая желание, можно и помяукать, чтобы ублажить символ наступающего года.

В новогодний вечер, если вы встречаете Новый год дома, лучше всего нарядиться в костюм зайца или кота. Но если у вас нет маскарадного костюма, можно нарядиться в одежду изо льна, хлопка или шерсти светлых пастельных тонов, добавив к ней несколько ярких деталей, хотя допустимы также желтый, коричневый или оранжевый цвета, серебристый, бежевый, синий или голубой и даже черный. Словом, все цвета, которые так или иначе связаны с кроликами, с цветом их глаз или окрасом шерсти. Поэтому в 2011 году в одежде будут актуальны белый, золотистый или желтый цвета, все оттенки красного: коралловый, бордо, оранжевый, багряный, а также цвета моря: цвет морской волны, голубой, бирюзовый, синий.

Встречая Новый год в ресторане, уместно надеть вечерние платья и костюмы, подобрав соответствующие украшения. Украшения в новогоднюю ночь могут быть металлическими, если важно соблюсти все каноны восточного календаря, или те, которые подойдут к новогоднему платью.

Мини по-прежнему актуально для сезона 2011. Короткие, выше колена, платьица подойдут молоденьким девушкам с хорошей фигурой для встречи Нового года в клубе или на веселой молодежной вечеринке.

Модной обувью 2011-го по-прежнему остается платформа, танкетка на высоком и очень высоком каблуке. Уже всё чаще и чаще в коллекциях дизайнеров встречаются классические туфли с заострённым носком. Много шнуровки и разных вариантов дизайна и украшений каблуков.

Кролик дипломатичен, поэтому 2011 год несет в себе уют, дипломатию, гостеприимство и теплоту. Не стоит стремиться показать себя выскочкой в новом 2011 году. Лучше попробовать заслужить уважение Кролика, понравиться ему.

Позитивные качества кролика: умный, наблюдательный, развитой, миролюбивый, дружелюбный, романтичный и очень предан тем, кого любит. Негативные качества: беспокоен, боязлив, педантичен и слишком занят собой.

Так как кролик очень умен и развит во многих сферах деятельности, он будет покровительствовать всем людям, имеющим отношение к науке, да и просто специалистам, которые болеют за свое дело. Особенно хорошим и удачным должен стать год 2011 для людей, которые занимаются дипломатической деятельностью. Это же касается священников, профессоров и людей творческих профессий — им Кролик покровительствует больше всего.

Браки, заключенные в этот год, обещают быть особенно удачными, так как Кролик - животное семейное, символ плодовитости, потомства и спокойствия, стремится к созданию прочной семьи.

В то же время кролик слишком педантичен, он не выносит беспорядка в вещах, делах, мыслях. Поэтому для достижения успехов в делах и в личной жизни желательно соблюдать дипломатичность, неторопливость и спокойствие.

А поскольку Кролик боязлив, многим людям, особенно рожденным в год Кролика, может оказаться сложным принимать в этот год ответственные решения.

Дети, родившиеся в этот год, будут одаренными и доброжелательными, но легкомысленными; вдобавок у них уже в раннем возрасте проявится стремление "гулять самим по себе", и они будут всячески добиваться независимости.

Чтобы год Кролика (Кота) принес вам счастье, нужно стать таким же добродушным, спокойным и несуетливыми. И тогда, падая в прямом и переносном смысле, вы всегда будете счастливо приземляться на четыре лапы.

Впрочем, весь этот год, скорее всего, является годом не столько действия, сколько годом раздумий и подготовки к будущему. Так что закладывайте фундамент, обдумывайте свои планы, но лучше всего держите их в секрете, чтобы никто не осмелился их нарушить. Но не отвергайте и помощи, которую вам предложат близкие и друзья.

Стихией 2011 года является металл, поэтому, кроме традиционных цветов Нового года (красный, зеленый, белый и голубой с добавлением золота или серебра), используйте красивые металлические столовые приборы, металлические украшения - вазы, подсвечники и т.д. Для салфеток отлично подойдут металлические кольца, а можно просто обвязать их тонкими золотыми или серебряными шнурами, кружевными или атласными лентами. Новогодний стол можно украсить и композициями из еловых веток с серебристым серпантином, уместны будут и живые цветы или веточки деревьев с распустившимися листочками.

На праздничном столе обязательно должны быть яблоки и просо. И лучше всего отдать предпочтение вегетарианским блюдам. Побольше всяких овощей, особенно травки — зеленого лука, укропа, петрушки, салата. А вот блюда из зайчатины или крольчатины подавать на стол не следует, дабы не разбудить в Зайце уходящего Тигра! В центр стола обязательно поставьте блюдо с апельсинами, мандаринами, лимонами и яблоками.

Огарки свечей с новогоднего стола растопите, сделайте из них одну большую свечу и спрячьте ее. В течение года, если вас одолеет тоска, зажгите самодельную свечу и смотрите на ее пламя. Хорошее настроение непременно вернется!

Где бы вы ни встречали Новый год - дома с родными и близкими, в кругу друзей или на вечеринке, постарайтесь быть добрыми, заботливыми, внимательными друг к другу, позитивно настроенными. И тогда Новый год металлического Кролика, который окончательно вступит в свои права 3 февраля, принесет вам счастье и удачу.

Счастливого Нового года!

Сценарная заявка новогоднего праздника "Зайца не видали?"

Это праздник, посвященный наступающему году Зайца.

Он может быть проведен, как для детской, так и для взрослой компании.

Сценарий строится по всем известному принципу детской елки.

Начинается праздник с появления на сцене тигренка - символа уходящего года. Тигренок исполняет прощальный танец и песенку и зовет Деда Мороза и Снегурочку.

Дед Мороз и Снегурочка в масках Волка и Зайца из мультфильма Ну, погоди!

Они поют песенку из мультфильма Расскажи, Снегурочка, где была, в сопровождении синхронно исполняемого на видеоэкране отрывка из мультфильма.

Оба персонажа - переодетые гости вечера, хорошо знакомые всем остальным гостям.

Дед Мороз и Снегурочка поздравляют гостей с наступающим Новым годом и покидают сцену.

Через минуту появляется ведущий и говорит, что только что совершено преступление - Зайца, одетого в костюм Деда Мороза, которого все только что видели на сцене, похитили неизвестные злоумышленники.

А ведь это был не просто Дед Мороз, но и символ наступающего года.

Без него Новый год может никогда не наступить.

Ведущий предлагает позвать на помощь какого-нибудь сыщика, чтобы он помог найти украденного Зайца.

На сцену выходит второй ведущий в образе Шерлока Холмса.

Он говорит, что при помощи дедукции определил, что Заяц где-то неподалеку от Англии.

Скорей всего в Ирландии. На экране возникает ролик о похождениях Зайца в Ирландии.

Шерлок Холмс предлагает пригласить свидетелей - ирландцев.

На сцене появляется ирландский ансамбль с вокально-инструментальной композицией на ирландскую тему. Музыканты поют и вовлекают гостей в веселые ирландские танцы.

Но на вопрос сыщика, не встречали ли они Зайца, отвечают отрицательно. Увы!

Ведущий предлагает позвать Эркюля Пуаро.

Второй ведущий в образе Пуаро выходит на сцену и говорит, что маленькие серые клеточки подсказывают ему, что Зайца нужно искать в жарких странах, например в Африке.

На экране - ролик о похождениях зайца в Африке.

На последних секундах ролика появляется ансамбль чернокожих артистов.

Они согреют гостей горячей африканской музыкой, так соблазнительно звучащей в нашем морозном климате.

Но и они не видели Зайца.

Ведущий зовет Мисс Марпл.

Второй ведущий выходит в женской шляпке и с вязанием.

Мисс Марпл говорит, что знание Человеческой природы подсказывает ей, что Заяц мог оказаться в Латинской Америке. На экране - ролик о Зайце в Бразилии.

На сцене появляются танцевальный коллектив.

Они исполняют зажигательную сальсу, предлагая гостям присоединиться к ним.

После небольшой танцевальной программы с мастер-классом, они тоже говорят, что не видели Зайца.

Тогда ведущий говорит, что лучший способ помочь делу - обратиться к нашему участковому милиционеру.

Второй ведущий выходит в милицейской фуражке.

Старшина Сидоров! - представляется он гостям.

Дело раскрыто! Старшина только что задержал преступника.

Им оказался Тигренок, который прощался с гостями в начале вечера.

Тигр не хотел уходить и пытался похитить Зайца, чтобы поцарствовать еще год.

(И Тигр и Заяц - кто-то из гостей). Заяц торжественно возвращается в зал.

Ведущий предлагает всем участникам вечеринки хором исполнить Песню про зайцев в качестве гимна наступающего Нового года.

Заканчивается вечер дискотекой в сопровождении данс-бэнда.

Сценарии проведения праздников

Чем является тренинг, и чем он не является?

Сегодня тренинги распространены очень широко. Что же позволяет им быть такими популярными? Давайте попробуем разобраться в том, что представляют собой тренинги, какими они бывают и какой тренинг максимально полезен для его участников.

• Во-первых, тренинги -- это обучение чему-то на практике. Основной акцент в этой форме обучения делается на тренировку, отработку каких-либо навыков, моделей поведения или способов мышления. Конечно, и теория здесь тоже есть, но она преподносится, как правило, в минимальном объеме и служит только для того, чтобы осваиваемые поведенческие модели применялись осознанно и правильно. Некоторые тренеры говорят, что язык тренинга -- это упражнения. И действительно, упражнения -- это то, что наполняет тренинг и делает его "живым".
• Во-вторых, в тренингах участвует не один человек, а группа. Это необходимо для того, чтобы каждый участник мог поучаствовать в разных упражнениях вместе с разными людьми, получая каждый раз уникальный опыт, который он потом самостоятельно перенесет в другие контексты. Кроме того, когда много людей занимается чем-то одним или идут к общей цели вместе, часто возникает так называемый синергетический эффект. Он выражается в том, что общий результат работы группы всегда больше и качественней простой суммы результатов работы всех ее членов. В группе рождаются дискуссии, открываются новые взгляды на применение того или иного навыка, которому обучаются участники. В группе формируется рабочая атмосфера, которая во многом ускоряет и облегчает работу каждого участника.
• В-третьих, тренинг -- это интерактивное обучение. Он может видоизменяться в зависимости от состава, мотивации и поведения его участников. Ведь тренинги -- это далеко не лекции, где основную роль играет лектор, передавая информацию своим слушателям в одностороннем порядке. В тренинге поощряется активность людей. Это единственный для них способ овладеть нужными моделями поведения или способами мышления. И поэтому не бывает двух одинаковых тренингов, даже если они идут по одной и той же программе. Каждый раз что-то изменяется, и делается это для того, чтобы тренинговая группа могла в полной мере овладеть теми навыками, за которыми она пришла.

Почему тренинги так востребованы?

Многие организации, особенно крупные, проводят тренинги для своих сотрудников. И это не бонус, которым сотрудник может воспользоваться или нет, -- это необходимость, продиктованная желанием многих компаний, чтобы у них работали профессионалы.

• Решите для себя, что именно вы хотите получить на тренинге. Любое обучение должно быть к чему-то применимо. Поэтому перед тем как принимать решение, на какие тренинги вы хотите пойти, проанализируйте свои цели и задачи, а уже после этого ищите подходящие тренинговые программы.
• Понимание того, какой именно тренинг вам нужен, может появиться из анализа ваших целей или трудностей. Как только вы поймете, к чему хотите прийти, или осознаете те трудности, которые у вас сейчас есть, воспользуйтесь консультациями тренеров или тренинговых компаний.
• Тренинг -- это не то место, где вам удастся избавиться сразу от всех бед и начать жизнь заново (хотя некоторые именно так и считают). Нет: это место и время, когда люди в специальных условиях пробуют выработать новые способы и модели поведения, которыми они раньше не обладали. Поэтому на самом тренинге удастся лишь заложить некоторые основы для дальнейшего развития. Остальной путь каждый должен пройти сам.

Завершая этот небольшой экскурс в мир тренингов, хочется отметить, что с помощью них действительно можно решать совершенно разные задачи, начиная от обучения отдельным навыкам и заканчивая разработкой стратегии развития огромной компании. Главное -- это четко осознавать свои цели.