и у нас тоже не хватает раб силы, т.к. по другому сложно назвать то, что приходится пережить новичку, который только устраивается на фирму... только у нас не берут людей на месяц-два, берут сначала на 2 года (испытательный срок такой типа) а первый год- вообще жесть полная, ты примерно знаешь когда у тебя выходной, из 2 положенных - один только, во второй выходной лучше к телефону не подходить, иначе можно только мечтать будет ))) и линии самые отстойные получаешь, потому что ты на подхвате (кто болеет, кто в отпуске)и ничего с этим не сделаешь, фирме нужны такие люди....