Логика поиска и SEO оптимизация

Если вы хоть раз были в Интернете, то наверняка искали там информацию, вводя в поисковую строку Яндекса или Гугла интересующие вас слова и словосочетания.

Потом вы открывали ссылки на странице поисковой выдачи и бегло просматривали текст в поисках нужной информации.

Нужной — соответствующей введенному вами поисковому запросу или, как еще говорят, релевантной.

Признайтесь — в поиске нужной информации вы не тратили время на чтение всего текста на открываемых вами страницах сайта.

Для того чтобы обработать большой массив данных, вы «сканировали» текст, отыскивая в нем ключевые слова и словосочетания.

Если в тексте присутствовали ключевые слова — вы задерживались на странице, чтобы просмотреть ее внимательнее, нет — закрывали, не обнаружив нужной вам информации.

Бывает, что на открытой вами странице есть нужная информация, но получить ее очень сложно — текст очень длинный, много лишних слов, неинформативных словосочетаний и предложений.

Тогда вы так же скорее всего не будете тратить время на поиск информации в некомфортном для чтения тексте, закроете эту страницу и начнете просматривать следующую.

Для того чтобы пользователи сети находили нужную информацию, а содержащие ее страницы попадали в топ поисковой выдачи владельцы информационных ресурсов постоянно работают над поисковой оптимизацией своих ресурсов (англ., search engine optimization, SEO).

SEO и оптимизация резюме

Догадались, куда я клоню — рекрутер или наниматель, который просматривает базу резюме на hh или superjob или пользуется поиском на этих сайтах, работает с информацией так же, как пользователь Яндекс или Гугл. Читать дальше ->

https://habrahabr.ru/post/336582/