O Canal Que Têm Em Conjunto

“No começo, eu percebia que precisava revelar cinco ou seis vezes mais a minha competência do que um homem que estava pela mesma posição profissional que a minha”. Tal declaração diz respeito ao setor empresarial de joalheria e foi dada pela empreendedora Ali Pastorini, da Del Lima Joias. Não obstante, não é custoso introduzir essa mesma fala em outras profissões e negócios. De acordo com uma procura divulgada em março desse ano pelo IBGE, em 2016, as mulheres ocupavam só 37,8% dos cargos gerenciais do Povo.

O levantamento sinaliza inclusive até quando a participação feminina nesses cargos de chefia e na liderança de negócios era mais considerável entre mulheres de até 29 anos, quando a porcentagem chegava a 43,4%. Além de mulher, Ali tem 35 anos. Apesar de que os números evidenciem o quanto a história da empresária é ímpar dentro das estatísticas - e Ali sabe bem disso -, a empreendedora decidiu ir além da vitória individual.

Assim, abriu um grupo destinado exclusivamente às mulheres do setor de joalheria, o Mujeres Brillantes, com o que Ali tem o propósito de proteger as colegas de serviço a ficarem melhor preparadas pra atuar na área. Os 50 Erros De Português Mais Comuns No Mundo Do Trabalho que a iniciativa veio de um descontentamento pessoal. “Era no momento de fechar negócios em reuniões com outros empresários que eu sentia mais contrariedade por ser mulher. Porém os desafios se tornaram maiores em 2015, quando me tornei vice-presidente de uma bolsa de diamantes internacional”, recorda. Ali lembra que foi nesse instante que ‘caiu a ficha’ da real gravidade do preconceito com a mulher no ramo, porque poucas ocupavam e ainda ocupam cargos de grande escalão no setor.

“O que é um paradoxo, porque, pela maioria das vezes, os freguêses finais, na realidade, são consumidoras. Todavia os líderes do mercado são homens”, explica. A Prioridade Relativa Das Diversas áreas como a empresária tem trabalhado pra acrescentar aquelas porcentagens ditas lá em cima, é preciso compreender o funcionamento do Mujeres Brillantes. Iniciado em 2016, o projeto apresenta cursos técnicos da área de joalheria, geologia, empreendedorismo e marketing pra mulheres que de imediato atuam na área ou que têm interesse em entrar pro ramo.

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A ideia é dar mais oportunidades a estas mulheres, um dos fatores mais problemáticos no mercado, segundo Ali. A empresária destaca também que o grupo não competição por cortesias, favores e, muito menos, por imposições à ocupação de cargos de chefia. “No que o Mujeres Brillantes bate é na tecla sobre a oferta de oportunidades similares e bem como pela conscientização das mulheres da área.

] a toda a hora questionamos a ausência de espaço e, portanto, é interessante trabalharmos juntas pra nos qualificarmos mais, uma vez que não há interesse nesta modificação por fração dos líderes homens”, ponderou a empresária. Hoje, Ali está consolidada com o teu negócio, a Do Lima, inaugurado em 2012, e confessa que sente menos resistência por parte dos seus colegas pela hora deles aceitarem tuas ideias nas reuniões. Não obstante, ela conta que, no começo da tua carreira, era submetida a aprensentar cinco ou seis vezes mais a sua capacidade do que um homem que estava perante a mesma localização profissional que a dela. “Eu tinha que destacar que era superinteligente, não bastava ser apenas inteligente.

Era primordial eu evidenciar por que eu estava ali, por que eu merecia ser vice-presidente de uma bolsa de diamantes internacional”, relembra. 6 Informações Como Começar A Estudar Pra Ir Em Concursos , a resistência por parte dos homens não foi inteiramente resolvida hoje. SESI Fornece treze Cursos Gratuitos Com Certificado Online , por ser mulher, tem uma vida profissional mais solitária e que ainda percebe, de vez em quando, um grau maior de resistência por parte deles com ela do que com outros colegas de profissão. No momento em que questionada na reportagem se neste momento pensou em desistir da área por conta destas problemas veladas e rotineiras, a empresária confessa que não: o efeito foi pontualmente o oposto.