В ближайшие годы управление персоналом будет продолжать развиваться от функции поддержки бизнеса - по направлению к формату "драйвер роста производительности труда", то есть занимать все более проактивную и бизнес-ориентированную позицию, - пишет "Российская газета".
Какие тенденции можете назвать вы?

(Read more ...)

http://inside-pr.livejournal.com/870931.html