Unemat Inscreve Para Cursos De Mestrado E Doutorado

Milhares de brasileiros têm feito a pergunta acima nos últimos meses, em função da queda no nível de atividade econômica, confirmada nessa sexta-feira pelo IBGE. De acordo com o instituto, o PIB de abril a junho teve uma contração de 1,9% em ligação ao trimestre anterior, que, por tua vez, tinha registrado uma queda de 0,7% - o que nos coloca oficialmente em recessão técnica. 6 Meios De Utilizar A Internet Para Preparar-se Para Concursos recessão significa bem mais que um número negativo pela planilha de economistas - e quem sabe a maneira mais direta com que atinja a vida das pessoas seja mesmo pelo acrescento do desemprego.

Desde o início do ano, mais de 350 1000 brasileiros perderam seus trabalhos no setor privado, segundo fatos do IBGE, que, por esse levantamento, leva em conta só os que tem carteira assinada. O que é pior: hoje, consultorias econômicas preveem ao menos dois anos de PIB negativo - quer dizer, outros milhares ainda são capazes de perder seu ganha-pão nos próximos meses.

Pra socorrer pela saga de quem está procurando um novo trabalho neste cenário nada animador, a BBC Brasil pediu para que leitores colocassem suas questões a respeito do cenário em entrevistas e postagens nas mídias sociais. Procuramos gestores de carreira e recrutadores pra conquistar as respostas. 1. Realmente compensa investir em qualificação e idiomas? Há consenso entre especialistas consultados na BBC Brasil que estudar inglês é importante para as pessoas que busca uma recolocação no mercado.

Fábio Cunha, Mapas Mentais Realizam Sucesso Entre Vestibulandos de recrutamento e seleção Michael Page. Lucas Nogueira, da Robert Half, corporação especializada na pesquisa de profissionais qualificados. MARCELO CALERO 4560 isto os outros cursos de qualificação, os especialistas dizem que é preciso pesar bem custos e benefícios. Telma Guido, consultora sênior da Right, organização ligada ao ManpowerGroup, ressalta que eles conseguem ser uma bacana oportunidade para o profissional se atualizar na sua área ou até investigar uma área correlata.

Não podem Impedir Velhinho Com Tesão De 20 Anos De Ser Candidato, Diz Lula . "Afinal, um curso pode até fazer a diferença em um ou outro caso específico, entretanto no geral é somente mais um entre enorme quantidade de fatores a serem considerados pela guerra por vagas", diz. Para os especialistas, os cursos de mestrado e doutorado, em especial, seriam mais adequados para as pessoas que quer uma carreira acadêmica.

No mercado, seriam valorizados apenas em ocupações específicas. Sobre o assunto fazer um curso para alterar de área, os especialistas divergem. Para Guido, o profissional necessita de opinar que, com a recessão, terá que competir com outras pessoas que de imediato têm experiência nessa nova área. Nogueira acredita que o risco poderá valer a pena.

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Para ele, quando o cenário é cursos de qualificação, os contatos feitos na sala de aula são tão respeitáveis quanto os conteúdos ministrados. 2. E abrir um negócio respectivo? Ele diz que é comum que uma pessoa que trabalhava de 8 a 10 horas por dia sonhando em possuir uma pousada no litoral queira agarrar o dinheiro recebido na rescisão de teu contrato pra seguir este sonho.

Cunha faz uma recomendação igual. 3. Onde procurar trabalho? O primeiro passo é o que os especialistas definem como "ativar tua rede de relacionamentos", ou melhor, contatar antigos chefes e colegas, conhecidos e profissionais de tua área. O propósito é detectar onde conseguem estar surgindo recentes oportunidades e se declarar disponível. A web é hoje a enorme aliada de quem está atrás de um novo serviço. 4. Como conservar a persistência e autoestima elevadas?

Para Guido, a procura por um emprego deve ser encarada como um trabalho. Fazer trabalhos temporários em sua área assim como pode socorrer nessa dúvida da autoestima, segundo a consultora. 5. Como chamar a atenção de recrutadores que avaliam tanta gente qualificada? Segundo Cunha, um currículo "produtivo" fala de forma clara e direta o que a pessoa fez em cada local que trabalhou e por que fez a diferença para a empresa.