Educação Continuada é Coisa Para Vida Toda |
São Paulo - A imposição de atualização no mercado de serviço talvez nunca tenha sido tão vasto. A bacana notícia é que, do ponto de vista das opções, o mercado de educação executiva nunca foi tão farto. Há desde os cursos rápidos, de uma semana, até Cursos EAD Com Certificado E Reconhecidos Pelo MEC , que prometem titulação acadêmica.
O defeito é que escolher entre tanta diversidade também não é tarefa descomplicado. Exige do profissional planejamento para definir uma estratégia de educação: não basta refletir em um curso, porém em qual curso será mais adequado para aquele momento de carreira. José Serra: 60 Mais Poderosos Do Brasil de tudo, durante uma trajetória profissional será cada vez mais comum recorrer ao estudo formal repetidas vezes em pesquisa de reciclagem ou de aquisição de conhecimentos complementares à experiência profissional. “A educação a toda a hora foi, e tem que ser permanentemente, um recurso continuado”, diz José Luiz Trinta, coordenador-geral dos programas continuados do Ibmec, que compara a profissão de executivo à de médico: sem atualização, o profissional fica parado no tempo.
José Luiz reconhece que as trajetórias de carreira são mais heterodoxas atualmente, o que complica a explicação de uma estratégia de estudos. “A alternativa de um curso, como MBA, de curta duração ou os ofertados pelas organizações, passa pela explicação de carreira”, diz ele. O acrescento no número de pós-graduados no Brasil mostra que a angústia com os estudos depois da entrada no mercado de serviço tem aumentado entre os brasileiros. A busca, que considera todos os tipos de pós, da especialização ao doutorado, indica que havia 326 000 pessoas fazendo pós-graduação no Brasil em 2009. Mas, escolher o que fazer ainda é uma tarefa árduo para profissionais brasileiros.
“A pesquisa por discernimento e networking aumentou”, diz Karla Alcides, diretora do MBA Executivo da Faculdade de Pittsburgh na América do Sul. Aplicativos Movimentam US$ 25 Bilhões No Brasil O Dia quem deseja escoltar uma carreira gerencial, o professor Mário Pinto, diretor adjunto da FGV Management, do Rio de Janeiro, identifica três fases profissionais, pra quais existem ofertas específicas.
Projeto Apresenta dez 1000 Vagas Em Mais De 20 Cursos Online Pra Capixabas , em início de carreira, que estão se dedicando a compreender uma área específica da organização, contudo têm em visibilidade crescer e preencher um posto de gestor, o indicado é a especialização. “Esse tipo de pós é indicado pra profissionais que têm baixa experiência e desejam adquirir um discernimento mais enorme da atividade que exercem”, diz Mário.
A característica do tema trabalhado pela especialização é a do aprofundamento de um discernimento iniciado pela graduação. “Nessa etapa, o aluno ainda está em uma localização de compreender com os professores, visto que a experiência dele ainda é baixa”, diz Mário. O segundo estágio numa trajetória que visa ao estabelecimento de uma carreira gerencial é o Master in Business Administration (MBA), programa retornado para as pessoas que neste momento tem qualquer discernimento de gestão.
Nesse estágio, o aluno neste momento tem que ser qualificado de procurar a troca — rebater os professores, aumentar pontos de visão nos diálogos com colegas de curso e formar laços que extrapolem a própria duração do programa. O MBA, sobretudo no momento em que feito em uma entidade de ponta, necessita garantir ao profissional um tipo de entendimento que ele carregará durante toda a vida. “O prazeroso MBA ensina uma maneira de raciocinar, de analisar cenários e tomar decisões”, diz John Schulz, diretor da Brazilian Business School (BBS), que tem sede em São Paulo. Após a conclusão do MBA, no momento em que o profissional imediatamente se acha em uma fase madura da carreira, a educação precisa seguir por outros caminhos.
Cursos de curta duração, aliás, são capazes de ser necessários durante toda a carreira, nas situações em que apenas noções básicas de qualquer tópico são suficientes para proporcionar atualização. Os cursos rápidos bem como optam questões técnicas específicas, como adquirir instituída certificação em uma definida atividade. Um caminho alternativo de carreira são os mestrados, em tal grau o acadêmico quanto o profissional.
Eles atendem o público que deseja fazer, em paralelo à vida dentro da organização, o início da criação acadêmica que produza uma segunda carreira. Nos últimos anos, tem crescido entre executivos principalmente a modalidade do mestrado profissional, regressado para o estudo e a solução de dificuldades reais do universo corporativo.
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