ИВАН
Хочу Вас… хочу тебя сразу предупредить -
я не работаю фотографом в журнале Максим.

ЕЛЕНА ВЛАДИМИРОВНА
(не поднимая головы)
Думаю, что больше в данной ситуации пострадал Максим!

ИВАН
(глотая пиво)
И я не продюсер…

ЕЛЕНА  ВЛАДИМИРОВНА
(не поднимая головы)
Я тоже. Видишь, у нас уже есть что-то общее!

ИВАН
Может, ты пожаловаться на что-то хочешь?
Я умею слушать.

ЕЛЕНА ВЛАДИМИРОВНА
Интересный у тебя подход. Сопереживание
в процессе эффективного слушания?

Елена Владимировна снова перебирает бумаги, считает что-то на калькуляторе. Иван не зная, что говорить – берет газету со стола. Читает вслух.

ИВАН
Процессный подход является стержнем
современной теории управления, однако он
должен рассматриваться только совместно
со многими другими определяющими факторами.

ЕЛЕНА ВЛАДИМИРОВНА
(отвлекшись от бумаг)
А ты мне нравишься!
Стержень теории – звучит интригующе.

ИВАН
(читает)
При применении данного подхода следует
иметь в виду, что поскольку понятие"результат"
также не является однозначным, то довольно
просто представить результатом процесса
результат деятельности функционального
подразделения, и, при этом, приравнять
данный подход к первому, сведя на нет все
достоинства второго подхода.

Елена Владимировна внимательно слушает и разглядывает Ивана.

ЕЛЕНА ВЛАДИМИРОВНА
Это как-то возбуждает даже…