Итак, из забавного. Вчера исполнилась моя тайная мечта соглядая и сплетницы: я долго и нудно распаковывала боооольшую пачку писем. :) Вскрывала ножом конверты и потом регистрировала их содержание. Теперь я могу идти в ФСБ: опыт уже есть! :)) Куча всяких счетов, актов и прочих коммерческих предложений – я буквально зарылась в ней по уши, весь стол был усеян небольшими стопочками по адресатам. Особенно мне понравилось письмо из ада… а точнее из АД Тур Лайнс. Это надо же было так фирму назвать ;)

Я продолжаю свою подковерную деятельность по сбору инфы для диплома: читаю папку с приказами, перерываю последние не обследованные винчестеры, налаживаю контакты с техническим отделом, в котором и базируется обучение сотрудников. В общем, появились наметки дипломного, уже, проекта. Т.е. я имею возможность написать что-то не просто для галочки, но и на саамом деле полезное, что тешит мою амбициозную душонку отличницы.

Опять же вчера с дачи вернулась сестра. Ее приветствовал мой удивленный вопрос: «А ты чего явилась? Горячую воду отключили», на что она только посетовала, что я ее из дома выживаю и вообще на порог не пускаю. Ребенок похудел, слегка загорел и на клубнику смотрит взглядом обожравшегося кота. Говорит, что на даче, конечно, свежий воздух, озеро и прочие экологические блага, но скучно до состояния пересчета гречишных зерен. Так что Анна вернулась в город покутить: к ней приехала знакомая аж из Нижнего Новгорода, так что дома сестра практически не бывает – водит индивидуальные экскурсии. И естественно уборку не делает! :)

Созванивалась с школьными подругами. Было предложено сделать вылазку на шашлыки и устроить девичник. Я сначала предложила пустить на шашлыки бывшего мужа одной из подруг, но, несмотря на то, что идея встретила одобрение и понимание, решено, что для встречи с прокуратурой мы еще не созрели. Теперь думаю, в какой день нам туда поехать. С одной стороны, мне надо договорится с зубным. С другой, надо встретится с форумскими – я давно их заманивала к себе на дачу (естественно, что бы порубить тупым топором и закопать под ближайшим кустом, а лучше в малиннике – для удобрений). Кроме того, надо срочно обрабатывать диплом. Ну а с четвертой – в Линейке на выходные назначен Колизей и ПвП.

Кстати, я задалась вопросом в свете одной из дискуссий с Джоном. Мы битый час спорили о том, что «Корпорации – положительное явление или нет». Точнее, он спорил по этой теме, а я заступалась за понятие корпоративной культуре в значении организационной культуры.
Я, как будущий специалист по управлению, воспитанный в идеалах развития бизнеса и крупных предприятий (а точнее только они и нуждаются в услугах по моей специальности) отношусь к корпорациям нейтрально. От них несомненно много пользы: их изделия по большей мере качественнее и дешевле, чем аналоги, они обеспечивают население страны рабочими местами. Именно корпорации могут позволить себе тратить много денег на разработки новых технологий и продуктов, тем самым способствуя развитию науки и техники. В общем, с этой стороны корпорации – это залог стабильности экономики и развития.
Но в то же время я прекрасно осознаю, что в то же время корпорации мешают развиваться бизнесу в стране, в которой работают (если это не их изначальная родина). Они за счет своих ресурсов буквально давят конкурентов на рынке, а тех, кого не удалось – покупают. Конкурировать с корпорацией, если вы сами не корпорация – практически безнадежно. Всем известно, что компания «Кока кола» давно уже не имеет достойных конкурентов на российском рынке: кого выжила, кого скупила. Другим негативным последствием работы корпорации на национальном рынке является то, что налоги эти товарищи платят не сколько России (если филиал – не самостоятельное юр.лицо и т.д.), а у себя дома. Следовательно, есть утечка капитала. Кроме того, судится с корпорацией… бог вам в помощь: если они сами не пойдут на попятую, шансов у вас нет.
Работа в такой крупной компании тоже имеет свои плюсы и минусы. Строчка в резюме «Работал в компании Ford с… по…» для другого работодателя очень большой плюс. Это означает, что у вас есть уникальный опыт и вы достаточно компетентны, раз вас приняли там. Да начальники вообще любят громкие брэнды и дают за это надбавки к зарплате. Заработная плата и соц.пакет тоже могут быть весьма хороши, но не всегда: «Будьте счастливы уже тем, что работаете у НАС!». Многие крупные компании часто платят своим сотрудникам меньше по сравнению в среднем по отрасли с расчетом на то, что он больше заинтересован в профессиональном опыте и громкой записью в резюме. Особенно это касается молодежи. Зачастую, дисциплина в таких компаниях осень строгая: дресскод, требования к поведению и соблюдение иерархии, которая на первый взгляд кажется лишней. Этому есть логическое объяснение: для того, что бы такая крупная организация работала, действия всех должны быть согласованы и четки. Но для человека, особенно, если он стремится к самостоятельности это очень тяжело психологически.
Поэтому я хотела бы у всех спросить: как вы относитесь к крупным корпорациям?