-ѕоиск по дневнику

ѕоиск сообщений в FirsAnkudinov

 -ѕодписка по e-mail

 

 -—татистика

—татистика LiveInternet.ru: показано количество хитов и посетителей
—оздан: 09.08.2011
«аписей:
 омментариев:
Ќаписано: 14

«аписи с меткой найти работу

(и еще 436 запис€м на сайте сопоставлена така€ метка)

ƒругие метки пользовател€ ↓

cultures online русска€ epson stylus photo t50 epson sx230 web surfпотенци€ бесплатно скачать картинки биологическа€ очистка сточных вод взлом игры тюр€га вит€зево выставочные стенды дизайн заправка катриджей игра тюр€га интернет игры календарь развити€ ребенка по недел€м канализационные насосные станции книги скачать бесплатно мфу epson stylus sx230 найти работу незабываемый отдых образцы оформлени€ стендов отдых очистка воды поиск работы препараты дл€ потенции программы дл€ тюр€ги продвижение сайта стать€ми продвижение ссылками проектирование выставочных стендов работа развитие ребенка до года развитие ребенка до года по мес€цам развлечени€ раскрутка бесплатно скачать эротика бесплатно снпч составление семантического €дра

ќшибки при поиске работы

ƒневник

ѕ€тница, 16 —ент€бр€ 2011 г. 17:15 + в цитатник

ѕоиск работы таит внутри себ€ множество Ђподводных камнейї. » зачастую все соискатели наступают на одни и те же грабли, словами другими, совершают схожие ошибки. ћы собрали вам дес€ть самых распространенных ошибок при поиске http: //www. Inkado. Ru/ работы.

1.  ое-как составленное резюме.  азалось бы, обычное резюме Ц это попросту лист неприметной бумаги. ќднако конкретно он позвол€ет произвести 1-ое положительное впечатление и дает вам проходной билетик на собеседование. ≈сли резюме составлено плохо, то очень больша€ возможность, что это резюме отправитьс€ в мусорную корзину.

2. ѕодыскивание работы с помощью газетных объ€влений. ќдин из самых малоэффективных способов. Ќа газетных страницах вы увидите лишь 10 % от существующего объема вакансий. ƒа и те, в большинстве своем, могут оказатьс€ Ђпустышкамиї, которые публикуютс€ как обычна€ реклама, употребл€ютс€ дл€ сбора определенной информации и т. ƒ.

3. ќтослав резюме в ту либо иную фирму, вы Ђзалегаете на дної, ожида€ звонка либо ответного письма. ќтвета не получили? ”дивл€тьс€ здесь нечему. ¬ наилучшем случае вы сможете получить успокаивающее письмо, в самом конце которого будет написано, что на место выбрали другого кандидата. »мененно поэтому, расслабл€тьс€, послав резюме ни в коем случае нельз€. Ћучше всего часто звонить в кадровую службу, напомина€ о своем существовании. »сследователи отмечают, что половина положительных ответов исполн€етс€ конкретно по таким звонкам.

4. ѕоиск новой работы только использу€ Ђсв€зиї. ƒанный путь достаточно опасный. ¬се ваши знакомые вр€д ли будут вплотную заниматьс€ подобным вопросом так интенсивно, как вы этого желаете. ѕоэтому рассчитывать только на помощь со стороны нелепо.

5. ѕо окончанию собеседовани€ вы абсолютно никогда не интересуетесь тем, с кем можно св€зыватьс€ потом. Ёта ошибка очень опасна€. ќтветы вроде Ђспасибо, мы ва позже непременно перезвонимї вас восе не должен удовлетворить. Ќепременно узнайте, с кем можно св€затьс€ в предсто€щем, чтобы держать руку на пульсе текущей ситуации.

6. ѕосле собеседовани€, вы безрезультатно пытаетесь созвонитьс€ с менеджером ответственным за персонал и, ежели попытка вовсе не удалась, навсегда оставл€ете это зан€тие, твердо решив, что избрали кого-либо иного. ¬ подобном случае, лучше всего позвонить начальнику подразделени€, в которое вы пытаетесь устроитьс€ и еще раз напомнить о своей кандидатуре.

7. “олько Ђинтернетныйї поиск работы. Ќекоторые компании вывешивают на сайте информацию о свободной вакансии только дл€ того, чтоб копить резюме. ѕоэтому рассчитывать лишь на виртуальный метод не стоит.

8. —разу после интервью большинство соискателей не высылает письмо с признательностью. «ато, така€ практика получила широкое распространение в американских компани€х. ѕодобное Ђthank you letterї очень-очень выгодно выделит именно вас среди всех других претендентов, как знатока бизнес-этикета.

9. ¬ы убеждены, что дл€ любой компании основной приоритет Ц поиск хороших сотрудников. Ёто вовсе не так! √лавное Ц это получение прибыли. Ќа 2-ом месте Ц наибольшее удовлетворение всех запросов клиентов, а на третьем Ц удовлетворение запросов хоз€ев компании и т.д.

10. —вое резюме вы на сто процентов посв€тили прошедшим заслугам. Ќапоминает некролог, разве не так? ѕравильнее всего сконцентрироватьс€ на будущем, ведь прошедшее Ц это всего только подтверждени€ того, что каждый из вас способен сделать в дальнейшем.


ћетки:  

 —траницы: [1]